Pemkot Depok Terima Dua Penghargaan dari BPKP Provinsi Jabar
-
Penulis:Adminstrator
Tanggal:16 Dec 2019
Waktu:03:45 WIB
Pemerintah
Kota (Pemkot) Depok belum lama ini meraih dua penghargaan, yaitu Maturitas
Penyelenggaraan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) Level 3 dan
Kapabilitas APIP Level 3. Penghargaan tersebut diterima pada tanggal 6 Desember
2019, bertempat di Aula BPKP Perwakilan Provinsi Jawa Barat. Secara simbolis
penghargaan diserahkan oleh Wali Kota Depok Mohammad Idris kepada Inspektur Daerah
Kota Depok Firmanuddin, pada saat Apel Pagi, Senin (16/12/2019) di Lapangan
Balai Kota Depok.
Penilaian
Maturitas SPIP berdasarkan lima unsur, yaitu lingkungan pengendalian, penilaian
resiko, kegiatan pengendalian, informasi dan komunikasi serta pemantauan.
Terhadap penilaian Maturitas SPIP tresebut, Pemerintah Kota Depok memperoleh
nilai tingkat Maturitas SPIP berada pada level 3 (dalam skala level 1-5).
Dengan tingkat Maturitas Level 3 atau “terdefinisi”
maka penyelenggaraan SPIP secara umum menunjukkan bahwa Pemerintah Kota Depok
telah menetapkan kebijakan dan prosedur penelitian untuk kegiatan pokok unit
organisasi di Kota Depok sesuai PP Nomor 60 Tahun 2008; telah mengkomunikasikan
kebijakan dan prosedur pengendalian atas kegiatan pokok unit organisasi di Kota
Depok; dan telah melaksanakan kebijakan dan prosedur pengendalian atas kegiatan
pokok unit organisasi di Kota Depok dan mendokumentasikannya secara konsisten.
Sementara
itu penghargaan Kapabilitas APIP Level 3 atau “integrated” menunjukkan bahwa praktek professional dan audit
internal telah ditetapkan secara seragam dan selaras dengan standar, dengan
outcome APIP mampu menilai efisiensi, efektifitas, dan ekonomis suatu program
kerja/kegiatan dan mampu memberikan konsultasi pada tata kelola, manajemen
resiko dan pengendalian intern.
Wali
Kota Depok Mohammad Idris mengatakan raihan dua penghargaan ini sebagai
motivasi dan apresiasi kepada seluruh ASN Kota Depok yang telah membantu SPIP
di seluruh Perangkat Daerah. “Raihan Level 3 dari skala Level 1-5 ini, bisa saja ke depannya
mengalami kenaikan. Namun juga tidak menutup kemungkinan mengalami penurunan.
Untuk itu saya mengingatkan kepada kita semua, baik pimpinan dan seluruh
pegawai, untuk menjalankan perannya secara efektif, guna meraih hasil yang
terbaik,” ucapnya.